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EDITORIALE. ONG 2020: Innovation First! – di Marco Crescenzi

L’anno sta volgendo al termine e Social Change School è pronta ad affrontare le nuove sfide che il 2020 sta già ponendo in essere. La scuola, infatti, avvierà prossimamente un ciclo di incontri dedicati allo studio di modelli e tecnologie necessari per l’evoluzione e la crescita delle ONG europee, di cui alcune rischiano, allo stato

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EDITORIALE. Perché il Master FRAME? - di Marco Crescenzi

EDITORIALE. Perché il Master FRAME? – di Marco Crescenzi

Il Master FRAME – Fundraising, Cultural Philanthropy & Advancement rappresenta un concreto sbocco lavorativo per coloro che sono interessati non solo al fundraising tradizionale – quello delle ONG -, ma anche a quello degli enti culturali, un ambito molto vasto. Poiché i fondi pubblici destinati al “mercato della cultura” stanno diminuendo, è in crescita il

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Lasciate che i Talenti vengano a me – di Marco Crescenzi

EDITORIALE. Lasciate che i Talenti vengano a me – di Marco Crescenzi

Ho iniziato la mia ‘carriera sociale’ come attivista politico, tra i 17 ed i 19 anni, da Rappresentante d’Istituto degli studenti di sinistra del Liceo Classico Plauto, a Roma, nell’Italia degli ‘anni di piombo’. Nel 79′ un giorno durante il mio ultimo anno, venne a scuola un israeliano che sembrava dei servizi segreti. Il Preside

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‘Conosciamoci!’: Michael Odong, Country and Partnership Manager Uganda per Social Change School

Michael Odong è un membro dello staff di Social Change School, ugandese, alumno del nostro Master MIDHA – Project Management for International Development and Humanitarian Aid. Benvenuto, Michael! Vuoi presentarti?   Sono un project management specialist di grande esperienza, un sostenitore della giustizia sociale con più di 15 anni di esperienza professionale nella gestione di programmi di sviluppo

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