Ultime dal Blog
EDITORIALE. ONG 2020: Innovation First! – di Marco Crescenzi
L’anno sta volgendo al termine e Social Change School è pronta ad affrontare le nuove sfide che il 2020 sta già ponendo in essere. La scuola, infatti, avvierà prossimamente un ciclo di incontri dedicati allo studio di modelli e tecnologie necessari per l’evoluzione e la crescita delle ONG europee, di
EDITORIALE. Perché il Master FRAME? – di Marco Crescenzi
Il Master FRAME – Fundraising, Cultural Philanthropy & Advancement rappresenta un concreto sbocco lavorativo per coloro che sono interessati non solo al fundraising tradizionale – quello delle ONG -, ma anche a quello degli enti culturali, un ambito molto vasto. Poiché i fondi pubblici destinati al “mercato della cultura” stanno
EDITORIALE. Lasciate che i Talenti vengano a me – di Marco Crescenzi
Ho iniziato la mia ‘carriera sociale’ come attivista politico, tra i 17 ed i 19 anni, da Rappresentante d’Istituto degli studenti di sinistra del Liceo Classico Plauto, a Roma, nell’Italia degli ‘anni di piombo’. Nel 79′ un giorno durante il mio ultimo anno, venne a scuola un israeliano che sembrava
‘Conosciamoci!’: Michael Odong, Country and Partnership Manager Uganda per Social Change School
Michael Odong è un membro dello staff di Social Change School, ugandese, alumno del nostro Master MIDHA – Project Management for International Development and Humanitarian Aid. Benvenuto, Michael! Vuoi presentarti? Sono un project management specialist di grande esperienza, un sostenitore della giustizia sociale con più di 15 anni di esperienza professionale nella
From the Field: Federica’s Experience in India on Projects’ Monitoring and Evaluation
Federica is a young Social Change School alumna with extensive experience in project management. She is currently working in India on a project for Terre des Hommes Core Trust, a children’s organization for relief and education, after earning her diploma in Social Change School’s Master PMC – Project Management for
